Bei einem Coaching stehen Sie als Einzelner im Mittelpunkt. In einer Situationsanalyse formulieren wir Entwicklungspotentiale:
- Wo stehen Sie?
- Was ist zu verbessern?
In einem individuellen Coaching-Plan lege ich mit Ihnen gemeinsam Ziele fest. Zusammen arbeiten wir daran, diese zu erreichen:
- Was wollen Sie erreichen?
- Welche Maßnahmen sind geeignet?
In regelmäßigen Abständen machen wir eine Bestandsaufnahme:
- Wie sind wir im Plan?
- Haben wir das Ziel schon erreicht?
Coaching ist ein fortwährender Prozess: Gerne stehe ich Ihnen als Ansprechpartner auch später noch zur Verfügung.
